4月24日，渌江集团组织召开全体员工大会，对2022年度工作进行总结表彰，安排部署2023年工作。会议由集团党委副书记、总经理杨进主持。

集团党委副书记、副总经理吴先发宣布了2022年度绩效考核结果及2022年度表彰决定。会议为获得荣誉的个人和集体颁奖，并号召集团上下要以先进为榜样，持续保持勇争一流、勇立潮头的不懈追求，为集团市场化转型升级和醴陵决战决胜“千亿时代”贡献力量。

集团党委书记、董事长陈逾峰对2022年度工作进行了总结，并对2023年工作进行了安排部署。他表示，面对合并重组、市场化转型，内外部压力叠加的形势下，主动负重前行，圆满完成了2022年度各项重点工作任务。2023年，渌江集团将以党的二十大精神为指引，在市委、市政府的坚强领导下，顺应醴陵市决战决胜千亿时代之定势，把利波书记在三级干部大会上发出的“一鼓作气，大干快上”的响亮号召化为实际行动，坚持党建引领，加快转型发展，以“防风险、抓改革、促转型”为工作主线，以完成市委、市政府下达的重点工作任务为工作重心，以争创“省文明标兵单位”为工作目标，为醴陵市决战决胜“千亿时代”贡献渌江集团力量。

陈逾峰强调，在接下来的工作希望集团上下做到：一是强执行。中层干部要带头讲政治、带头强执行、带头树形象、带头当模范、带头严作风，在集团党委的领导下，带领员工全面加压，接续奋斗；二是强素质。以创建“学习型企业”为抓手，加强各板块、各业务线的学习培训，加快员工素质的提升，促进高素质人才的培养，打造一支政治过硬、理论过硬、技能过硬的能够胜任集团市场化转型发展的人才队伍；三是强考核。各子公司（含二级子公司），各部室要细化《2023年考核指标（经营计划）》，制定切实可行的工作计划和举措加快推进，确保按时、按质，甚至是超额完成任务。

陈逾峰强调，集团上下要乘势而上，顺势而为，围绕市委、市政府的决策部署，在集团党委的正确领导下，为醴陵决战决胜“千亿时代”、谱写集团转型发展新篇章而努力奋斗。

集团班子成员及全体员工约400人参会。